Kafé Noi på Bæk

http://www.kafenoi.no
Bæk - Kurs- og fritidssenter
Brosjyre

Prisliste på Bæk

Kafe i 1.etg. på Hovedbølet. Åpen fra påske til 1. nov. Thai-mat, vin og øl
Kontakt Ivar Dahl Hansen 922 08 204


Foreningens Kurstilbud i 2008

Bilde: Logo trepanel

Kursprogram 2008


Bilde: Logo beige


Egen verktøyforsikring for
Tømrer og Byggfagforeningen
fra Stiftelsen Byggfrag Brosjyre Verktøyforsikring


Fagerfjellhyttene

Bilde: Inngangen til Hytte 5B

Inngangen til Hytte 5B

Stiftelsen Byggfag har billige hytter til leie, dette er hytte 5B
Mer informasjon? - Trykk på 'Stiftelsen Byggfag'i den grå spalta til venstre.
Priser finner du på 'Helside'.
Veibeskrivelse


Juridisk Førstehjelp

Gratis for medlemmer av Tømrer og Byggfagforeningen

Advokat Rune Berg

Bilde: Samarbeid

Ring 22 99 28 70, eller
post@byggfag.org


Samarbeidsavtale

Tømrer og Byggfagforeningen har inngått en samarbeidsavtale med Fonus Begravelsesbyrå

Bilde: Fonus logo

Besøk Fonus' webside: FONUS


Foreningens Logo

Tømrer og Byggfagforeningen anbefaler NEI !

Publisert - Egil Mongstad 6.4.06

Styret i Tømrer og Byggfagforeningen vedtok i kveld enstemmig å anbefale sine medlemmer å stemm NEI til tarifforslaget. Uttalelse og løpis.

Tømrer og Byggfagforeningen: Stem Nei til tarifforslaget !

Bygningsarbeiderne ser med uro på den økende tendensen til useriøsitet og ulovligheter i arbeidslivet. Dette gjelder også i den organiserte del av arbeidslivet. Sosial dumping må møtes med effektive tiltak, og arbeidsgiverne må ta sin del av ansvaret. Faste ansettelser er viktig for seriøse arbeidsforhold. Ellers blir det ikke bare dårligere lønnsforhold, den fører også til lavere produktivitet og svekket fagopplæring. Når arbeid settes bort, må vi sikre at også underleverandørene holder en akseptabel standard. I tråd med Fellesforbundets styrevedtak krever vi derfor at:

  • Bedriftene tar tiltak for å øke antallet egne ansatte
  • De tillitsvalgte får forhandlingsrett ved bortsetting av arbeid
  • Innleie av arbeidskraft ikke kan skje uten avtale
  • De tillitsvalgte får reell innsynsrett i hvilke lønns og arbeidsvilkår som benyttes av underentreprenøren eller utleiebedriften.

Minstelønna taper terreng; I 1998 var den på 87% av gjennomsnittet. Nå er den på 77%. Minstelønna er viktig for oss. Høyere minstelønn vil jevne ut lønnsforskjellene i bransjen og sikre at de dårligst betalte har en anstendig lønn. Heving av minstelønna vil også være et tiltak mot sosial dumping og gi østeuropeiske arbeidskamerater verdige lønnsforhold.

  • Vi krever derfor at minstelønna skal ligge på 85% av overtidsgrunnlaget, som er det statistiske gjennomsnitt for bransjen.

Det var en feil av forbundet å fokusere på Entreprenørtariffen i tariffoppgjøret. Arbeidsgiverne brukte denne i et angrep på hele akkordsystemet, men nådde ikke helt frem. Allikevel har dette arbeidet ’rykket tilbake til start’.

  • Vi krever aksept for en tømrertariff som ivaretar intensjonene i Entreprenørtariffen.

Det anbefalte forslaget ivaretar ikke disse kravene! Arbeidsgiverne er tydeligvis ikke interessert i å ha et seriøst arbeidsliv, men må tvinges til det. Vi oppfordrer derfor alle bygningsarbeidere:

STEM NEI!
Enstemmig styre i Tømrer og Byggfagforeningen

Kommentarer:

Denne artikkelen har ingen kommentarer ennå.

Legg til din kommentar: